适逢又一年招聘季，各大互联网公司纷纷启动校招，遴选正酣。随着餐饮O2O市场迎来前所未有的高速发展期，国内最大餐饮O2O平台“饿了么”也忙于又一轮大规模扩招，加入高质量人才争夺战。
据了解，现阶段“饿了么”招聘规模仍将保持在百人以上，招聘职位涉及研发、市场、设计、职能等多个模块，工作地点覆盖全国200余个城市，并已在上海交通大学、同济大学等沪上10余家高校举办校招。今年10月，“饿了么”对外宣布日订单数量破百万，业务范围遍及全国，业务量的成倍增速使得公司对优质人才的需求有增无减。
身处未来10年内最具发展潜力的互联网行业，自由开放的工作环境和人性化福利仅仅是业内必不可少的加分项。作为近年来增长速度最快的互联网创业公司之一，“饿了么”在提供完善的薪酬体系之余，设置了高额绩效奖金，回报员工奋斗成果，激励自我实现。
培训方面，由公司高管牵头成立的“饿了么学院”也于上周正式启动。据悉，全新的培训体系将由各团队负责人开发培训课程，并抽调各地业务精英组成讲师团，在全国范围内展开培训工作，旨在保持高速发展的同时，建立良性健全的人才体系，鼓励员工与公司一起快速成长。
“饿了么”是国内最大的餐饮O2O平台，2009年4月创立于上海。截至目前，公司业务覆盖全国200多个城市，加盟餐厅数共计18万家，日均订单超过100万单，团队规模逾2000人，预计年底将增长至3000人。
